สำหรับบริษัท
- รับผิดชอบการติดต่อสื่อโฆษณา เก็บรวบรวมและคัดเลือกใบสมัคร สัมภาษณ์และคัดเลือก , เอกสารการจ้างงาน
- ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ และติดตามผลการทดลองงาน /ผลการทำงานประจำปี แรงงานสัมพันธ์ และดูแลเรื่องสวัสดิการพนักงาน เช่น เสื้อฟอร์ม และตรวจสอบการทำงานของแม่บ้าน และ รปภ.
- รับนโยบายจากผู้บังคับบัญชา
- พัฒนาบุคลากรตามตำแหน่งงาน ผลิตสื่อการสอน บันทึกประวัติการฝึกอบรม และยื่นเอกสารขอรับรองหลักสูตร
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติ
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี
- คณะ/สาขา การจัดการทรัพยากรมนุษย์
- ประสบการณ์ทำงาน 2 ปี
1. เพศชาย
2. อายุ 25 - 35 ปี
3. วุฒิการศึกษา ป.ตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ และสาขาที่เกี่ยวข้อง
4. สามารถทำงานในที่กลางแจ้งได้
5. มีประสบการณ์ในสายงานอย่างน้อย 2 ปี ขึ้นไป
6. มีความละเอียดรอบคอบ ช่างสังเกตุ
7. มีความอดทน ซื่อสัตย์
8. มีใจรักงานบริการ
9. มีความรับผิดชอบในงาน
10. ทำงานเชิงรุก
สวัสดิการ
1. ชุดยูนิฟอร์ม 4 ตัว/ปี
2. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
3. ประกันชีวิต
4. กระเช้าเยี่ยมไข้กรณีพักฟื้นที่โรงพยาบาล
5. รักษาพยาบาล รวมค่าทันตกรรม
6. เงินช่วยเหลือ เช่น งานบวช งานมงคลสมรส งานศพ
7. สินค้าราคาพิเศษสำหรับพนักงาน
8. ค่าเบี้ยขยัน 300,500,700,1,000 บาท
9. ชุดความปลอดภัยหน้างาน
10.สวัสดิการวันเกิด
11.สวัสดิการช่วยเหลือค่าพัก(ตามนโยบายบริษัท)
12.สิทธิลาพักร้อน 6 วัน/ปี
สถานที่ทำงาน
อ.แปลงยาว จ.ฉะเชิงเทรา
ติดต่อ
ฝ่ายบุคคล
044-664333 ต่อ 110

ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง

ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง

ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ


หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line: @jobmyway
งานในบริษัทเดียวกัน