Assistant Restaurant Manager ผู้ช่วยผู้จัดการร้านอาหาร
- รายละเอียดงาน หางานอื่นๆ
- วางแผนและผลักดันการปฏิบัติงานของพนักงานให้เป็นไปตามมาตรฐาน และ SOP อย่างมีประสิทธิภาพ
- แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นกับลูกค้าและพนักงาน
- สรุปรายงานผลการปฏิบัติงานโดยภาพรวมที่รับผิดชอบทุกๆสัปดาห์ และ สิ้นเดือน พร้อมทั้งสิ่งที่ต้องดำเนินการปรับปรุงแก้ไข พร้อมแนวทางการแก้ไข
- ตอบสนองต่อนโยบายของบริษัทในทุก ๆ เรื่องอย่างจริงจังและต่อเนื่อง
- ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน และประเมินร้านผลภาพรวมของร้านที่ดูแลรับผิดชอบ
- ดูแลระบบและสถานที่ทำงานให้อยู่ในสภาพที่ปลอดภัยสวยงาม เป็นระเบียบ สะอาด บรรยากาศดี ทุกวัน
- จัดทำสรุปยอดขาย ค่าใช้จ่าย และเอกสารที่เกี่ยวข้องและทำการจัดส่งตามระยะเวลาที่กำหนด
- สื่อสารเป้าหมายและแนวทางของบริษัทกับพนักงานทุกคนให้รับทราบโดยทั่วกัน
- วางแผนกำลังคน (ตามโควต้า/จัดคนให้เหมาะสม)และวางแผนการลดและควบคุมต้นทุนตามงบประมาณ
- วางแผนการพัฒนา/ฝึกอบรม/สอนงานพนักงาน
- ปฏิบัติงานตามหน้าที่แทนผู้จัดการ กรณีวันหยุดหรือวันลาหรือวันประชุมต่างๆ
- สามารถจัดตารางงานของพนักงานส่วนหน้าทั้งหมดและจัดหาคนมาแทนพนักงานที่ขาดแทนผู้จัดการได้
- สามารถสรุปรายการขายเมื่อหมดวันแทนแคชเชียร์ได้และหากแคชเชียร์ไม่อยู่
- สามารถทำงานทดแทนบาร์เทนเดอร์ได้ หากบาร์เทนเดอร์ไม่อยู่
- ดูแลคุณภาพอาหารเครื่องดื่มและบริการลูกค้าทุกท่านให้ได้รับการบริการที่ดีเยี่ยม
- ดูแลสวัสดิภาพพนักงานและความปลอดภัยในที่ทำงาน
- ช่วยนำเสนอข้อปรับปรุงอาหารและเครื่องดื่ม และการบริการ
- วางแผนสินค้าหมดและสินค้าขายทดแทนทุกวัน
- วางแผนการทำยอดขายให้ได้ตามเป้าและติดตามการทำยอดขายและทำสรุปยอดขายให้ได้ตามเป้า
- รายงานความเคลื่อนไหวภายในร้านและใกล้เคียงให้ผู้จัดการทราบทุกวัน
- สรุป KPI ตามมาตรฐานที่บริษัทกำหนดและสรุปรายงานทุกสิ้นเดือน
- ให้ปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการ หรือ หัวหน้างานอย่างถูกต้องตามที่ได้รับมอบหมาย
- แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นกับลูกค้าและพนักงาน
- สรุปรายงานผลการปฏิบัติงานโดยภาพรวมที่รับผิดชอบทุกๆสัปดาห์ และ สิ้นเดือน พร้อมทั้งสิ่งที่ต้องดำเนินการปรับปรุงแก้ไข พร้อมแนวทางการแก้ไข
- ตอบสนองต่อนโยบายของบริษัทในทุก ๆ เรื่องอย่างจริงจังและต่อเนื่อง
- ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน และประเมินร้านผลภาพรวมของร้านที่ดูแลรับผิดชอบ
- ดูแลระบบและสถานที่ทำงานให้อยู่ในสภาพที่ปลอดภัยสวยงาม เป็นระเบียบ สะอาด บรรยากาศดี ทุกวัน
- จัดทำสรุปยอดขาย ค่าใช้จ่าย และเอกสารที่เกี่ยวข้องและทำการจัดส่งตามระยะเวลาที่กำหนด
- สื่อสารเป้าหมายและแนวทางของบริษัทกับพนักงานทุกคนให้รับทราบโดยทั่วกัน
- วางแผนกำลังคน (ตามโควต้า/จัดคนให้เหมาะสม)และวางแผนการลดและควบคุมต้นทุนตามงบประมาณ
- วางแผนการพัฒนา/ฝึกอบรม/สอนงานพนักงาน
- ปฏิบัติงานตามหน้าที่แทนผู้จัดการ กรณีวันหยุดหรือวันลาหรือวันประชุมต่างๆ
- สามารถจัดตารางงานของพนักงานส่วนหน้าทั้งหมดและจัดหาคนมาแทนพนักงานที่ขาดแทนผู้จัดการได้
- สามารถสรุปรายการขายเมื่อหมดวันแทนแคชเชียร์ได้และหากแคชเชียร์ไม่อยู่
- สามารถทำงานทดแทนบาร์เทนเดอร์ได้ หากบาร์เทนเดอร์ไม่อยู่
- ดูแลคุณภาพอาหารเครื่องดื่มและบริการลูกค้าทุกท่านให้ได้รับการบริการที่ดีเยี่ยม
- ดูแลสวัสดิภาพพนักงานและความปลอดภัยในที่ทำงาน
- ช่วยนำเสนอข้อปรับปรุงอาหารและเครื่องดื่ม และการบริการ
- วางแผนสินค้าหมดและสินค้าขายทดแทนทุกวัน
- วางแผนการทำยอดขายให้ได้ตามเป้าและติดตามการทำยอดขายและทำสรุปยอดขายให้ได้ตามเป้า
- รายงานความเคลื่อนไหวภายในร้านและใกล้เคียงให้ผู้จัดการทราบทุกวัน
- สรุป KPI ตามมาตรฐานที่บริษัทกำหนดและสรุปรายงานทุกสิ้นเดือน
- ให้ปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการ หรือ หัวหน้างานอย่างถูกต้องตามที่ได้รับมอบหมาย
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน เริ่มต้น 25,000 บาท
- เงินเดือน เริ่มต้น 25,000 บาท
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี, อนุปริญญา, ปวส.
- คณะ/สาขา การจัดการธุรกิจอาหาร, อื่นๆ
- ประสบการณ์ทำงาน 5 ปี ยินดีต้อนรับเด็กจบใหม่
- ไม่จำกัดเพศ อายุ 28 ปีบริบูรณ์ขึ้นไป
- วุฒิ ปวส. ขึ้นไป
- มีประสบการณ์การทำงานด้านร้านอาหารและเครื่องดื่มอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป
- มีความเป็นผู้นำสามารถบริหารจัดการงานได้
- สื่อสารภาษาอังกฤษได้ ระดับดี พูด อ่าน เขียน
- สามารถใช้โปรแกรม MS Word , Excel , Power point ได้ตรงวัตถุประสงค์งาน
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี, อนุปริญญา, ปวส.
- คณะ/สาขา การจัดการธุรกิจอาหาร, อื่นๆ
- ประสบการณ์ทำงาน 5 ปี ยินดีต้อนรับเด็กจบใหม่
- ไม่จำกัดเพศ อายุ 28 ปีบริบูรณ์ขึ้นไป
- วุฒิ ปวส. ขึ้นไป
- มีประสบการณ์การทำงานด้านร้านอาหารและเครื่องดื่มอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป
- มีความเป็นผู้นำสามารถบริหารจัดการงานได้
- สื่อสารภาษาอังกฤษได้ ระดับดี พูด อ่าน เขียน
- สามารถใช้โปรแกรม MS Word , Excel , Power point ได้ตรงวัตถุประสงค์งาน
สวัสดิการ
- การันตีเซอวิสชาร์ต 2,000 บาท
- พักร้อนเริ่มต้น 6 วันต่อปี
- สตาฟปาร์ตี้
- ฝึกอบรม
- ทิป
- อาหารพนักงาน 2 มื้อ
- ประกันสังคม
- การันตีเซอวิสชาร์ต 2,000 บาท
- พักร้อนเริ่มต้น 6 วันต่อปี
- สตาฟปาร์ตี้
- ฝึกอบรม
- ทิป
- อาหารพนักงาน 2 มื้อ
- ประกันสังคม
สถานที่ทำงาน
ใกล้สถานีรถไฟฟ้าบางหว้า
แขวงบางจาก เขตภาษีเจริญ กรุงเทพมหานคร
ใกล้สถานีรถไฟฟ้าบางหว้า
แขวงบางจาก เขตภาษีเจริญ กรุงเทพมหานคร
ติดต่อ
คุณณัชพล
092-843-5544
คุณณัชพล
092-843-5544
ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง
ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง
ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ
หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line: @jobmyway
- รายละเอียดงาน
- วางแผนและผลักดันการปฏิบัติงานของพนักงานให้เป็นไปตามมาตรฐาน และ SOP อย่างมีประสิทธิภาพ
- แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นกับลูกค้าและพนักงาน
- สรุปรายงานผลการปฏิบัติงานโดยภาพรวมที่รับผิดชอบทุกๆสัปดาห์ และ สิ้นเดือน พร้อมทั้งสิ่งที่ต้องดำเนินการปรับปรุงแก้ไข พร้อมแนวทางการแก้ไข
- ตอบสนองต่อนโยบายของบริษัทในทุก ๆ เรื่องอย่างจริงจังและต่อเนื่อง
- ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน และประเมินร้านผลภาพรวมของร้านที่ดูแลรับผิดชอบ
- ดูแลระบบและสถานที่ทำงานให้อยู่ในสภาพที่ปลอดภัยสวยงาม เป็นระเบียบ สะอาด บรรยากาศดี ทุกวัน
- จัดทำสรุปยอดขาย ค่าใช้จ่าย และเอกสารที่เกี่ยวข้องและทำการจัดส่งตามระยะเวลาที่กำหนด
- สื่อสารเป้าหมายและแนวทางของบริษัทกับพนักงานทุกคนให้รับทราบโดยทั่วกัน
- วางแผนกำลังคน (ตามโควต้า/จัดคนให้เหมาะสม)และวางแผนการลดและควบคุมต้นทุนตามงบประมาณ
- วางแผนการพัฒนา/ฝึกอบรม/สอนงานพนักงาน
- ปฏิบัติงานตามหน้าที่แทนผู้จัดการ กรณีวันหยุดหรือวันลาหรือวันประชุมต่างๆ
- สามารถจัดตารางงานของพนักงานส่วนหน้าทั้งหมดและจัดหาคนมาแทนพนักงานที่ขาดแทนผู้จัดการได้
- สามารถสรุปรายการขายเมื่อหมดวันแทนแคชเชียร์ได้และหากแคชเชียร์ไม่อยู่
- สามารถทำงานทดแทนบาร์เทนเดอร์ได้ หากบาร์เทนเดอร์ไม่อยู่
- ดูแลคุณภาพอาหารเครื่องดื่มและบริการลูกค้าทุกท่านให้ได้รับการบริการที่ดีเยี่ยม
- ดูแลสวัสดิภาพพนักงานและความปลอดภัยในที่ทำงาน
- ช่วยนำเสนอข้อปรับปรุงอาหารและเครื่องดื่ม และการบริการ
- วางแผนสินค้าหมดและสินค้าขายทดแทนทุกวัน
- วางแผนการทำยอดขายให้ได้ตามเป้าและติดตามการทำยอดขายและทำสรุปยอดขายให้ได้ตามเป้า
- รายงานความเคลื่อนไหวภายในร้านและใกล้เคียงให้ผู้จัดการทราบทุกวัน
- สรุป KPI ตามมาตรฐานที่บริษัทกำหนดและสรุปรายงานทุกสิ้นเดือน
- ให้ปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการ หรือ หัวหน้างานอย่างถูกต้องตามที่ได้รับมอบหมาย
- แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นกับลูกค้าและพนักงาน
- สรุปรายงานผลการปฏิบัติงานโดยภาพรวมที่รับผิดชอบทุกๆสัปดาห์ และ สิ้นเดือน พร้อมทั้งสิ่งที่ต้องดำเนินการปรับปรุงแก้ไข พร้อมแนวทางการแก้ไข
- ตอบสนองต่อนโยบายของบริษัทในทุก ๆ เรื่องอย่างจริงจังและต่อเนื่อง
- ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน และประเมินร้านผลภาพรวมของร้านที่ดูแลรับผิดชอบ
- ดูแลระบบและสถานที่ทำงานให้อยู่ในสภาพที่ปลอดภัยสวยงาม เป็นระเบียบ สะอาด บรรยากาศดี ทุกวัน
- จัดทำสรุปยอดขาย ค่าใช้จ่าย และเอกสารที่เกี่ยวข้องและทำการจัดส่งตามระยะเวลาที่กำหนด
- สื่อสารเป้าหมายและแนวทางของบริษัทกับพนักงานทุกคนให้รับทราบโดยทั่วกัน
- วางแผนกำลังคน (ตามโควต้า/จัดคนให้เหมาะสม)และวางแผนการลดและควบคุมต้นทุนตามงบประมาณ
- วางแผนการพัฒนา/ฝึกอบรม/สอนงานพนักงาน
- ปฏิบัติงานตามหน้าที่แทนผู้จัดการ กรณีวันหยุดหรือวันลาหรือวันประชุมต่างๆ
- สามารถจัดตารางงานของพนักงานส่วนหน้าทั้งหมดและจัดหาคนมาแทนพนักงานที่ขาดแทนผู้จัดการได้
- สามารถสรุปรายการขายเมื่อหมดวันแทนแคชเชียร์ได้และหากแคชเชียร์ไม่อยู่
- สามารถทำงานทดแทนบาร์เทนเดอร์ได้ หากบาร์เทนเดอร์ไม่อยู่
- ดูแลคุณภาพอาหารเครื่องดื่มและบริการลูกค้าทุกท่านให้ได้รับการบริการที่ดีเยี่ยม
- ดูแลสวัสดิภาพพนักงานและความปลอดภัยในที่ทำงาน
- ช่วยนำเสนอข้อปรับปรุงอาหารและเครื่องดื่ม และการบริการ
- วางแผนสินค้าหมดและสินค้าขายทดแทนทุกวัน
- วางแผนการทำยอดขายให้ได้ตามเป้าและติดตามการทำยอดขายและทำสรุปยอดขายให้ได้ตามเป้า
- รายงานความเคลื่อนไหวภายในร้านและใกล้เคียงให้ผู้จัดการทราบทุกวัน
- สรุป KPI ตามมาตรฐานที่บริษัทกำหนดและสรุปรายงานทุกสิ้นเดือน
- ให้ปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการ หรือ หัวหน้างานอย่างถูกต้องตามที่ได้รับมอบหมาย
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน เริ่มต้น 25,000 บาท
- เงินเดือน เริ่มต้น 25,000 บาท
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี, อนุปริญญา, ปวส.
- คณะ/สาขา การจัดการธุรกิจอาหาร, อื่นๆ
- ประสบการณ์ทำงาน 5 ปี
- ไม่จำกัดเพศ อายุ 28 ปีบริบูรณ์ขึ้นไป
- วุฒิ ปวส. ขึ้นไป
- มีประสบการณ์การทำงานด้านร้านอาหารและเครื่องดื่มอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป
- มีความเป็นผู้นำสามารถบริหารจัดการงานได้
- สื่อสารภาษาอังกฤษได้ ระดับดี พูด อ่าน เขียน
- สามารถใช้โปรแกรม MS Word , Excel , Power point ได้ตรงวัตถุประสงค์งาน
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี, อนุปริญญา, ปวส.
- คณะ/สาขา การจัดการธุรกิจอาหาร, อื่นๆ
- ประสบการณ์ทำงาน 5 ปี
- ไม่จำกัดเพศ อายุ 28 ปีบริบูรณ์ขึ้นไป
- วุฒิ ปวส. ขึ้นไป
- มีประสบการณ์การทำงานด้านร้านอาหารและเครื่องดื่มอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป
- มีความเป็นผู้นำสามารถบริหารจัดการงานได้
- สื่อสารภาษาอังกฤษได้ ระดับดี พูด อ่าน เขียน
- สามารถใช้โปรแกรม MS Word , Excel , Power point ได้ตรงวัตถุประสงค์งาน
สวัสดิการ
- การันตีเซอวิสชาร์ต 2,000 บาท
- พักร้อนเริ่มต้น 6 วันต่อปี
- สตาฟปาร์ตี้
- ฝึกอบรม
- ทิป
- อาหารพนักงาน 2 มื้อ
- ประกันสังคม
- การันตีเซอวิสชาร์ต 2,000 บาท
- พักร้อนเริ่มต้น 6 วันต่อปี
- สตาฟปาร์ตี้
- ฝึกอบรม
- ทิป
- อาหารพนักงาน 2 มื้อ
- ประกันสังคม
สถานที่ทำงาน
ใกล้สถานีรถไฟฟ้าบางหว้า
แขวงบางจาก เขตภาษีเจริญ กรุงเทพมหานคร
ใกล้สถานีรถไฟฟ้าบางหว้า
แขวงบางจาก เขตภาษีเจริญ กรุงเทพมหานคร
ติดต่อ
คุณณัชพล
092-843-5544
คุณณัชพล
092-843-5544
ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อ
ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง
ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ
หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ
เบอร์ 02-216-1545 หรือ
Line: @jobmyway
เบอร์ 02-216-1545 หรือ
Line: @jobmyway